Prihodnost na trdih temeljih
Stabilna in varna zaposlitev ter urejeno delovno okolje so temelj, na katerem lahko dolgoročno gradite svojo karierno pot.
Preberi več
Dobri rezultati so rezultat dela naših sodelavk in sodelavcev, zato želimo uspeh deliti tudi z njimi. Poleg zimskega regresa lahko zaposleni prejmejo tudi letno nagrado, katere višino določi direktor.
V letu 2025 smo zaposlenim poleg 638,86 € zimskega regresa izplačali tudi 761,14 € letne nagrade, kar je skupaj znašalo 1.400 €.
S takšnimi izplačili želimo prepoznati prispevek zaposlenih k uspešnemu delovanju družb in Skupine JHL ter pokazati, da cenimo znanje, odgovornost in zavzetost ljudi, ki vsak dan soustvarjajo naše rezultate.
